首页 > 解决方案 > 绩效管理解决方案
营销团队绩效管理普遍存在的问题
全面的绩效管理解决方案
优势亮点
01
丰富的医药行业经验,提供专业绩效管理咨询
助力医药企业构建全面的绩效指标体系,支持多维度、多层级的指标管理,适应多变的考核需求
查看相关案例 +
02
闭环的绩效和奖金政策管理
支持多维度政策配置,可根据经营情况灵活调整,并借助AI模型实现激励政策的智能测算与优化
查看相关案例 +
优势亮点
03
灵活的绩效评估管理
支持多部门、多职务独立构建考核模板,实现定性与定量评分线上化,灵活高效,大幅减少人工工作量
查看相关案例 +
04
自动化奖金核算,精准高效
数据抽取逻辑与计算公式可视化,支持多部门、多岗位同步核算多维度交叉计算,系统自动生成结果,零错误率
查看相关案例 +
优势亮点
05
奖金申诉和支付管理
支持绩效评分和奖金核算的争议管理,奖金池管理、奖金支付与薪资系统无缝对接
查看相关案例 +
06
绩效分析和持续绩效改进
AI生成绩效分析报告,并根据绩效结果进行营销策略的优化和指定绩效改进计划,推动业务持续增长。
查看相关案例 +
优势亮点
07
全流程跟踪绩效改进
根据绩效结果制定改进计划,全程跟踪审核执行反馈,确保闭环优化
查看相关案例 +
08
AI驱动数据深度挖掘与报告生成
配置AI分析模型,自动生成个人及团队绩效报告,助力科学决策
查看相关案例 +
联系我们
立即预约
预约演示
咨询热线:400-878-1069
版权所有: 软科动力信息技术无锡有限公司 备案号:苏ICP备15043990号-1